7月26日下午，公司組織召開了新入職應屆畢業(yè)生培訓開班典禮，公司董事長陳清、總經(jīng)理陳積瑜、總經(jīng)理辦公會議成員以及各部門主要負責人出席參加。此次培訓的目的是讓全體學員“走進萬家、融入萬家、感恩萬家、服務萬家”，做萬家文化的繼承者、傳播者和實踐者；完成從”大學生“到”企業(yè)人“的轉(zhuǎn)變，以及讓應屆畢業(yè)生們在老員工的“傳、幫、帶”下更快地適應新的角色，更深刻地學習企業(yè)文化，更快地融入新的集體。

　　典禮第一項由總經(jīng)理陳積瑜進行開班動員�？偨�(jīng)理提出此次培訓的內(nèi)容包括：涉及到公司的企業(yè)文化、發(fā)展歷程和前景規(guī)劃、5S管理、安全管理、專業(yè)知識等方面內(nèi)容，培訓的形式不拘一格，運用了面授教學、拓展訓練、座談交流、現(xiàn)場體驗和實地參觀等培訓形式。希望通過老員工“傳、幫、帶”的形式盡快讓新員工的能力得到提升�？偨�(jīng)理陳積瑜也對培訓員工提出幾項要求：一是要正確認識培訓的目的和意義，從思想上高度重視；二是要嚴格遵守培訓期間的紀律；三是要端正態(tài)度刻苦學習。

　　典禮第二項由主持人宣讀師傅及對應學員名單，進行“拜師”禮品交換儀式，并由師傅和學員代表進行宣誓。

　　師傅和徒弟相互交換禮品。

　　師傅和徒弟宣誓。

　　最后由董事長陳清進行總結(jié)講話。董事長提出從校園到社會，是人生真正的開始，來到社會首先要學會做人，善于做人；在集體中“做人”最重要的一點是學會尊重他人；每個人的生活環(huán)境、經(jīng)歷存在差異，進入社會后更要做到尊重這些差異。其次要學會吃虧，善于吃虧；手勤、腳勤、腦勤、多思、多想、多學，那就學得比別人多，學得比別人快，學得比別人好，更能得到單位的認可。最后董事長表示，公司是“以技術(shù)為核心，以質(zhì)量為保證，以安裝和總裝為基礎(chǔ)”的智能制造企業(yè)，正處于4個國際賽道的重要一環(huán)，希望大家珍惜行業(yè)，珍惜機會，珍惜時間，與公司共同成長，互相成就！